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第39号                  平成15年9月19日
   雇用・能力開発機構 神奈川県版メールマガジン
          雇用・能力開発機構 神奈川センター
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1.しごとフェスティバルの作品募集
  エッセイ、絵画、レポートをお寄せ下さい

2. 衛星通信(AGネット)セミナーのご案内
  「燃える集団のためのコミュニケーション力向上」 

3. 中小企業人材確保推進事業団体のご紹介
         
4.シンポジュウム「少子化時代の働き方を考える」のご案内
  神奈川県商工労働部開催のセミナーです
 
5. 編集後記
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 1.第8回しごとフェスティバルの作品募集
  エッセイ、絵画、レポートをお寄せ下さい

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しごとフェスティバルの作品募集
 あなたが「しごと」について思ったり感じたりしたことをエッセイ、
絵画、レポートにしてお寄せください。

【部門】エッセイ・絵画・体験レポート
【締切】平成15年11月30日
【発表】平成16年2月中旬予定
【応募資格】おおむね30以下の方
【賞】厚生労働大臣賞       1点 賞状、副賞
   雇用・能力開発機構理事長賞 1点 賞状、副賞
   「私の仕事館」館長賞    1点 賞状、副賞
   最優秀賞        1点以内 賞状、副賞
   奨励賞         1点以内 賞状、副賞 
   入選      3点〜5点程度  賞状、副賞
   佳作      5点〜10点程度 賞状、副賞
【審査委員】委員長 天野祐吉、門脇厚司、高田行庸、横尾哲生
【主催】厚生労働省、雇用・能力開発機構
【後援】文部科学省他

【募集要項】
 ◆エッセイ部門
 小学生の部(作文)/中学・高校生の部/大学・一般の部
 ・手書きの場合は400字詰めA4版原稿用紙3枚程度
 ・ワープロ・パソコン原稿の場合はA4版用紙に1200字程度

 ◆絵画部門
 小学生の部(作文)/中学・高校生の部
 ・4つ切りもしくは8つ切り画用紙にクレヨン、*水彩、ガッシュ、
  アクリルで描かれた絵画
 ・作品の裏面に作品タイトル及び氏名を記入

*ガッシュ=不透明水彩絵の具で描いた水彩画

 ◆体験レポート部門
 小学生の部(作文)/中学・高校生の部/大学・一般の部
 ・手書きの場合は400字詰めA4版原稿用紙を使用
 ・ワープロパソコン原稿の場合はA4版用紙を使用
 ・原稿枚数は10枚まで
 ・図表、絵、写真、ビデオ等の添付も可能

【詳細・応募先・お問い合わせ】
 〒619−0282
 関西文化科学研究都市
 私のしごと館「第8回しごとフェスティバル」作品募集係
 
  (TEL)0774−98−6131
  (FAX)0774−98−6202

http://www.shigotokan.ehdo.go.jp
 
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 2.衛星通信(AGネット)セミナーのご案内
  「燃える集団のためのコミュニケーション力向上」
             10月17日・24日 開講

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衛星通信(AGネット)セミナーのご案内
 事業主団体や事業主が抱えている問題について、その典型的な事例
を取り上げ、より実践的な技能」を習得する内容の番組です。
 今回は、ミドルマネージャーを対象にコミュニケーション力向上セ
ミナーを実施します。 


●平成15年10月17日・24日(金)1 0:00〜17:00
 「燃える集団のためのコミュニケーション力向上(1)・(2)」
  
  
 講師:小野 紘昭 氏 
     
    産能短期大学 能率科 教授

【定 員】定員は20名です。
【受講料】4,500円
【会 場】神奈川センター(横浜市中区)
【対象者】全産業のミドルマネージャー及びその候補者
【ねらい】本講座では、組織内での上下左右のコミュニケーション総量の
     増やし方と同時に、個人が納得して真にやる気になるコミュニ
     ケーションの取り方を習得することを目的とします。
     
【詳細・お問い合わせ・お申し込み】

雇用・能力開発機構 神奈川センター 相談部門
 (能力開発セミナー担当)
  (TEL)045−212−4723
  (FAX)045−212−3350

http://www.ehdo.go.jp/kanagawa/seminar/ag_net.html

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3.中小企業人材確保推進事業団体のご紹介 

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「中小企業人材確保推進事業」とは
 中小企業者が労働時間の短縮、福利厚生の充実、募集方法の改善等
の雇用管理や職場環境の改善を行うことによって、職場の魅力を高め   
雇用の安定、人材の確保を促進するための事業を行った場合、その経
費の一部を助成するものです。

平成15年度の中小企業人材確保推進事業認定団体は次の13団体です。

・神奈川県室内装飾事業協同組合
・若松商店街振興組合
・小田原卸商業団地協同組合
・社団法人神奈川県警備業協会
・神奈川県工業塗装協同組合
・伊勢原工業団地協同組合
・神奈川県喫茶飲食生活衛生同業組合
・三笠ビル商店街協同組合
・社団法人神奈川県工業協会
・神奈川県ボイラー整備業協同組合
・協同組合 川崎中小企業労務協会
・日本輸出スカーフ捺染工業組合
・住友重機械造船協同組合

お問い合わせ先 
雇用・能力開発機構 神奈川センター 企画部門(担当:中村、井上) 
〒231−0005 横浜市中区本町2−12 損保ジャパン横浜ビル 
(TEL)045−212−4085 
(FAX)045−212−3350 
http://www.ehdo.go.jp/kanagawa/seminar/symposium.html

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4.シンポジュウム「少子化時代の働き方を考える」のご案内
  神奈川県商工労働部開催のセミナーです
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 少子化時代の働き方を考えるシンポジジュウム
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 急速に進む少子化の原因のひとつとして、子育てをしながら働くこ
との難しさがあげられます。子育てをしながら働いていくために、男
性も含めた働き方の見直しや従来のかたちにとらわれない多様な働き
方の選択などについて、ご一緒に考えてみませんか。

◆日 時  平成15年9月27日(土)
      13時30分〜16時30分
◆場 所  藤沢産業センター 8階情報ラウンジ
      (藤沢市藤沢109-6 TEL0466-21-3811)
◆参加費  無 料
◆内 容  第1部 講演「ワーク・ライフ・バランス
              〜少子化時代の多様な働き方とは〜」
        講師:鞄d通 電通総研主任研究員 本庄 美佳氏
      第2部 パネル・ディスカッション
           「子育てしながらの働き方を考える」
        コーディネーター:
           鞄d通 電通総研主任研究員 本庄 美佳氏
        パネリスト:
           キンカーン・インターナショナル・
                     プレスクール代表
                         瀧澤 昌子氏
          「男も女も育児時間を!連絡会」世話人
                         松田 正樹氏
           神奈川労働局雇用均等室長  濱田 知子氏
◆備 考  一時保育あり(要予約)
     (2歳〜小学校就学前まで)
      ※下記問い合わせ先までご連絡ください。

◆問い合わせ・申込み先
    電話、FAX又はe-mailにて、9月26日(金)までに
    下記までご連絡下さい。

      神奈川県商工労働部労政福祉課 男女雇用平等推進班
        電 話  045−210−5752
        FAX  045−210−8873
        e-mail  roseifukusi.0607@pref.kanagawa.jp

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 5.編集後記
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 白露を迎え、敬老の日も過ぎました。いよいよ本格的な秋の到来
です。十五夜(中秋の名月)には月を眺め、お団子やススキを飾ら
れましたか?
 先日、帰宅途中に、夜空を見上げて月(の方角を)をじっと見て
いる猫を見ました。哀れな捨て猫の身を嘆いているのかどうか---
5m程離れた場所から、つい足を止めて見入ってしまいました。
「秋の雨が降れば猫の顔が三尺になる」という諺があります。
秋は晴れの日より雨の日がむしろ暖かいことから、秋に雨が降ると
寒がりの猫が喜んで、顔を三尺も長くするという意味だそうです。
土砂降りの雨が降ることを It rains cats and dogs .ともいいます。
 
諺や故事、言い伝えには先人の知恵が反映しているようですね。
 
 お忙しい中最後まで読んでいただきましてありがとうございました。
第40号は10月6日頃配信の予定としております。
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【雇用・能力開発機構 神奈川県版メールマガジン】
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